Godziny i czas pracy formułowane są w umowie o pracę. Rozróżniamy prace na cały etat, innymi słowy 8 godzin dziennie oraz prace na pół etatu w wymiarze 4 godzin na dzień. Co więcej podział ten ma okazję być w różnorodny sposób adaptowany, np. możemy pracować na zmiany tak żeby wyrobić najzwyczajniej w świecie normę wyznaczonego etatu.
Czyli zakładając, iż pracujemy 12 godzin na dzień, musimy mieć w ciągu tygodnia 3 dni wolnego, ponieważ szybciej wypracujemy normę godzinową. Za pozostałe godziny naliczane nam są nadgodziny płacone stawką określoną w umowie. Wyróżniamy także pracę zmianową, gdzie godziny pracy obejmują cały dzień bądź całą noc. W zależności od systemu pracy zmianowej możemy pracować 12 godzin na 24 godziny przerwy lub ewentualnie 12 godzin na 12 godzin przerwy. Wszystkie wiadomości dotyczące czasu pracy i godzin, w jakich musimy uczęszczać do pracy, powinny znajdować się w umowie z pracodawcą. Wpadnij na oferty pracy, żeby znaleźć przyciągające oferty pracy od zaraz i nie tylko.
Niesłychanie nieraz w wypadku umowy o dzieło czy umowy zlecenia nie ma wyznaczonych godzin pracy, po prostu w danym czasie, musimy zrealizować rzecz wyznaczoną w umowie oraz rozliczyć się z powierzonego zadania do wskazanego terminu.